“我有！”

蒋悦第一个汇报，“青鸟人员已经满编，人一多，需求就有不同。我发现，中午青橙送来的盒饭，有一部分人都没吃，跑外面吃去了，浪费。”

青鸟互娱招人能这么顺利，

也是借了《合成大西瓜》的东风。

业内已经有人预测，说青鸟互娱仅仅凭借《大西瓜》这一款游戏，就有望跻身国内十大游戏工作室行列。

这当然是捧杀。

但也在某种程度上，预示了青鸟互娱的无限潜力。

因而蒋悦这边招聘消息一经发出，应聘者就络绎不绝，前后不到半个月，就将预定的70名员工招满。

也正因为这样，

蒋悦才能抽出更多的时间和精力，去满足青禾科技的人才需求。

“你的意思呢？”张硕反问。

人一多，确实就不好管理，这就考验管理者的智慧了。

“张总体恤下属，我当然没意见。就是，可不可以更灵活一点？将盒饭换成餐补，每个月每人五百，支出是一样的。”蒋悦建议。

“可以。”

张硕点头认同，“不过有一点，餐补只能在青橙消费。”

“为什么？”蒋悦不解。

“因为青橙就是我开的。”

张硕没理由不照顾自家生意，难怪杜青青跑通达分店坐镇去了。

就翡格大厦这家店，

随着青鸟互娱、青禾科技规模扩张，都足够养活了。

完全没挑战。

“好吧.....”

得知真相的蒋悦，无话可说。

她很好奇，

张硕名下到底有几家公司，怎么越来越神秘了？

“我觉得青橙挺好的，又有早餐，还有午餐、宵夜，女同事也可以点咖啡、奶茶，完全能够满足员工用餐需求。”刘晓辉很会替老板找补。

话，

说的也确实有道理。

张硕正好接过话茬，笑着说：“运营这块，就没有更大的野心？”

“野心？”

刘晓辉一下没反应过来。

他只要老老实实做好本职工作就行了，能有什么野心？

又要什么野心？

“你觉得，公司正在开发的《开心消消乐》和《糖果传奇》，市场前景怎么样？”张硕不仅没解惑，反而又抛出一个问题。

“应该不错。”

其实刘晓辉心里并没底，只是下意识信任张硕的策划能力。

张硕无奈，只好揭开谜底，解释说道：“公司将来还会开发更多的游戏，相比之下，运营这块就成了短板，发行渠道都掌握在别人手里。万一哪天，有哪家大厂眼红我们，要跟我们不对付，在渠道上拿捏我们，到时该怎么办？”

对腾达的警惕，几乎刻在张硕骨子里。

前世从事游戏行业十余年，他太清楚腾达做派了，简直深恶痛绝。

因此，

虽然不知道腾达已经在抄袭《大西瓜》，但还是下意识想防一手。

开发微信，

也是基于同样的考虑。

“这……”

刘晓辉又不是重生者，根本跟不上张硕的思路。

甚至在想，

张总是不是有点过于悲观了？

但这话，

刘晓辉可不敢说出口。

张硕也不为难刘晓辉，道出真正用意，“可以试着跟一些中小型渠道商联系，看能不能通过收购的方式，自行掌握一些渠道，不至于将来被锁死。”

这就跟电影制作公司，与院线的关系一样。

电影拍的再好，

如果院线成心要打压你，不给你足够的排片，你又能怎么样？

趁着手游渠道还不成